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Autorizado concurso público para a Polícia Federal com 192 vagas; confira cargos
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O governo federal autorizou a realização de um concurso público para a Polícia Federal (PF) com 192 vagas, sendo a maioria para o cargo de agente administrativo. Veja a lista de cargos e vagas abaixo.
A autorização, assinada pela ministra da Gestão e Inovação em Serviços Públicos, Esther Dweck, foi publicada na edição desta sexta-feira (6) do Diário Oficial da União.
De acordo com a portaria, o prazo para a publicação do edital de abertura do concurso será de até seis meses, contados a partir da data da autorização.
Ainda segundo a publicação, o prazo mínimo entre o edital e a primeira prova do certame é de dois meses.
Já o provimento dos cargos, após homologação do resultado final do concurso, fica condicionado à adequação orçamentária e financeira da Polícia Federal.
A PF também é responsável por outras atribuições, como editar os atos administrativos necessários à realização do concurso público, observar as leis e os regulamentos que tratem sobre políticas de reserva de vagas em concursos públicos.
A portaria não informou os salários e a carga horária para as vagas.
Confira a lista de cargos e vagas:
– Agente administrativo: 100 vagas
– Assistente social: 13 vagas
– Contador: 9 vagas
– Enfermeiro: 3 vagas
– Médico: 35 vagas
– Psicólogo: 6 vagas
– Farmacêutico: 2 vagas
– Nutricionista: 1 vaga
– Estatístico: 4 vagas
– Administrador: 6 vagas
– Técnico em comunicação social: 3 vagas
– Técnico em assuntos educacionais: 10 vagas
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Com uma “canetada” João Filho prorroga processo seletivo em General Carneiro por mais um ano
“Nossa gestão trabalha com compromisso e transparência, hoje prorrogo esse processo seletivo para garantir mais oportunidade e respeito às pessoas e ao planejamento previamente estabelecido, estamos iniciando um novo ciclo de gestão nossa prioridade é trabalhar para que nosso município cresça com eficiência, justiça social e desenvolvimento” Disse o prefeito.
O prefeito de General Carneiro, João Filho Marques Rodrigues (MDB) por meio do decreto Nº 003/GP/2025 prorrogou nesta quarta-feira (08.01) o prazo de validade do processo seletivo para preenchimento de vagas que havia sido realizado pelo município na gestão do ex-prefeito Marcelo Aquino (PL).
Na sua “canetada” o novo chefe do executivo municipal considerou o interesse público e a necessidade imediata como fator preponderante para prorrogar o prazo de validade.
O processo seletivo simplificado havia sido realizado em 2023 de acordo o edital nº 001 daquele ano, com sua prorrogação o novo prazo de validade será contado a partir do término do prazo inicialmente previsto conforme a disposição do edital anterior e o novo decreto entrou em vigor a partir da data da sua publicação.
“Nossa gestão trabalha com compromisso e transparência, hoje prorrogo esse processo seletivo para garantir mais oportunidade e respeito às pessoas e ao planejamento previamente estabelecido, estamos iniciando um novo ciclo de gestão nossa prioridade é trabalhar para que nosso município cresça com eficiência, justiça social e desenvolvimento” Disse o prefeito João Filho.
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